Врач-терапевт участковый

Вакансия 12951215   ·   1 апреля 2025, 13:20

Вакансия ЦЗН

ГБУЗ "РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА Г. КАРТАЛЫ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Карталы   –   на карте

Заработная плата

50 000 — 100 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

-Выявляет и осуществляет мониторинг факторов риска развития хронических неинфекционных заболеваний. -Осуществляет первичную профилактику в группах высокого риска. -Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. -Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. -Оказывает симптоматическую помощь онкологическим больным IV клинической группы при взаимодействии с врачом-онкологом. -Осуществляет экспертизу временной нетрудоспособности больных, представление на врачебную комиссию, направление пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу. -Выдает заключения о необходимости направления пациента по медицинским показаниям на санаторно-курортное лечение, оформляет санаторно-курортную карту.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1027400699710/f54202a5-b12e-11ee-b209-d549be31d974


Врач дерматовенеролог

50 000 – 100 000 руб.

Карталы

Врач психиатр-нарколог

50 000 – 100 000 руб.

Карталы

Врач-терапевт участковый (ВА п. Сухореченский)

100 000 – 150 000 руб.

Карталы

Врач-педиатр участковый

50 000 – 100 000 руб.

Карталы

Слесарь по ремонту автомобилей

35 000 – 50 000 руб.

Карталы

Мастер группы подстанций

65 000 – 80 000 руб.

Карталы

Электромонтер по ремонту аппаратуры релейной защиты и автоматики

40 000 – 60 000 руб.

Карталы

Водитель автомобиля

35 000 – 50 000 руб.

Карталы

Водитель автомобиля (пожарного)

32 000 руб.

Карталы

Бухгалтер

25 000 – 38 000 руб.

Карталы



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!